社会保険・労働保険手続き

社会保険、労働保険の手続でお困りではないですか?

社会保険、労働保険の手続きは、種類が多く、法改正や例外規定も多いので混乱しがち。
専門的で難しい、手続きが煩わしいと感じる方も多いのではないでしょうか。

そのような煩雑な手続きはお任せください。

専門的な知識を持った社会保険労務士が、早く、正確な手続きであることはもちろん、分かりやすく会社様のお立場に立ったご案内を心がけています。

社会保険労務士に委託するメリット

大幅に事務負担が軽減され、本業に専念できる。
頻繁にある法令改正にも迅速・確実な対応が可能です。
手続き担当の社員を雇うより、断然コストが削減できます。
日頃から適切なアドバイスを受けられるので、法令違反や労使間のトラブルを未然に防ぎます。

社員の入社時から退職に至るまでの間に発生する各種手続きに対応いたします。

社員を採用したとき
 雇用保険加入
 健康保険・厚生年金保険加入
 家族を扶養に入れたい

社員が退職したとき
 雇用保険喪失
 離職証明書の作成
 健康保険・厚生年金保険の喪失

その他
 傷病手当金請求
 出産育児一時金請求
 出産手当金請求
 育児休業給付金申請
 療養の給付請求
 死傷病報告書
 高年齢雇用継続給付金申請
 労働保険年度更新
 社会保険算定基礎業務

 その他社会保険・労働保険に付随する各種業務に対応致します。