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令和5年4月から月に60時間を超えた場合の割増率が変わることに伴って随時改定が必要ですか？ 60時間超の残業が発生した場合には注意が必要です。時間外手当は非固定賃金だから随時改定に該当しないと思いがちですが、今回の法改正のように割増率に変更があ...

年間収入が１３０万円を少し超えてしまいました。社会保険の扶養は抜けないとダメですか？ 年間収入１３０万円を超えた場合は原則抜けなければなりません。但し、一時的に収入が増加した場合でも、総合的に将来収入の見込みを判断し抜けなくてもよい場合が...